我要投搞

标签云

收藏小站

爱尚经典语录、名言、句子、散文、日志、唯美图片

当前位置:2019跑狗图高清彩图 > 安东乡 >

中共安东乡委员会 关于做好2018年度村级领导班子和村级干部目标

归档日期:07-20       文本归类:安东乡      文章编辑:爱尚语录

  根据《中共忻城县委员会组织部关于做好2018年度村级领导班子和村级干部目标管理考核工作的通知》要求,乡党委将组织相关人员组成考核组对全乡5个村级领导班子和村级干部目标管理落实情况进行年终考核工作,现将有关事项通知如下:

  为确保顺利完成2018年度村级目标管理考核工作,决定成立安东乡村级领导班子和村级干部目标管理考核领导小组,其名单如下:

  领导小组下设办公室,由罗汉全同志兼任办公室主任,成员从乡党政机关干部和乡直单位抽调组成,具体负责制定考核方案和组织实施绩效考核等日常工作。

  2019年1月22日村级考核;2019年1月23日乡级考核;2019年1月24日乡党委审定。

  村级领导班子目标管理考核的主要内容包括经济发展、社会事务、中心工作、自身建设等。村级干部目标管理考核主要内容为德、能、勤、绩、廉、学。

  村级领导班子目标管理考核内容分值比例安排,一般经济发展占 20%,社会事务占 30%,中心工作占 30%,自身建设占 20%。

  (一)查阅材料。对照各项考核内容和评分标准,查阅考核工作台帐、档案材料,核对相关统计数据和佐证材料。

  召开会议进行述职和民主测评,由各村“两委”成员依次述职,述职内容包括德、能、勤、绩、廉、学等方面,述职采取口头述职方式,述职时间不超过8分钟。述职结束后,对领导班子及村级干部年度工作开展民主测评,主要参加人员为各个村的屯级“三会”组织主要负责人等。

  对各村领导班子及村级干部年度工作开展民主测评,主要参加人员:乡党政机关、乡政府直属事业单位干部职工、各村“两委”干部。

  村级领导班子考评总分=村级目标管理考评分×60%+村级民主测评×20%+乡级民主测评×20%

  村级干部考评总分=村级干部目标管理考核分×60%+村级民主测评×20%+乡级民主测评×20%。

  (一)村级领导班子目标管理考核等次分为优秀、良好、一般和差,村级干部目标管理考核等次分为优秀、称职、基本称职、不称职。根据《忻城县2018年度村级实绩奖励指标分配表》规定,安东乡2018年度实绩奖励指标为:优秀村委1个、良好村委3个、一般村委1个。

  1.奖励对象:年度考核达“一般”等次及以上的村级领导班子和达 “基本称职”等次及以 上的班子成员。不参加考核或定为“差”、“不称职”等次的不予奖励。

  每人每年1800元、“一般村”每人每年1600的标准发放。村级干部个人实绩奖励金额则根据其所在村考核获得等次的奖励标准,以及年内实际任职时间和个人年度目标管理考核情况,按优秀1.2、称职1.0、基本称职0.8的系数比例进行发放,示例如下(以全年任职满12个月的村级干部为例):

  考核结果为“优秀”的村,考核结果为“优秀”的村干部应发放的实绩奖励为:2100 × 1.2 = 2520(元)

  考核结果为“一般”的村,考核结果为“基本称职”的村干部应发放的实绩奖励为:1600 × 0.8 = 1280(元)。

  附件5.安东乡2018年村“两委”年度考核民主测评表安东乡2018年村“两委”干部年度考核民主测评表

本文链接:http://readequran.com/andongxiang/201.html